福利厚生制度

育児休暇制度、慶弔見舞金、死亡給付金など、さまざまなライフステージに合わせて社員の皆さんやご家族を支援する福利厚生プログラムがあります。健康診断も健保指定ドックを会社負担で受診できます。

コーヒー、お茶などのフリードリンクだけでなく、昼食や朝食、またナッツやドライフルーツなどの軽食も提供しています。

ボランティア活動やチャリティイベントにも積極的に参加しています。

オフィスは基本フリーデスクです。毎日異なる好きな席に座ることができます。テレワーク制度により、時には会社から離れてカフェやご自宅で仕事をすることもできます。また、フレックス勤務で自分の予定や業務に合わせて働くなど、自分に合った働き方を選べます。

外部研修機関と連携しながら、ビジネススキルおよび語学力向上のためのサポートプログラムを用意しています。カリキュラムの中から各自で学びたいことを選んで受講することが可能です。

年次有給休暇／初年度最大14日（入社月により異なる）　
夏季休暇　
ボランティア休暇　
特別有給休暇（結婚、配偶者の出産、忌引における休暇など）　
生理休暇、産前産後・育児・介護休業など　
積立有給休暇制度　

ベネフィット・ワンが提供する福利厚生サービス「Benefit Station」に加入しています。日常のお店で使えるサービスをはじめ、レジャー・宿泊施設の割引やベビーシッターに関するサービス等、様々なサービスが利用可能です。